Gouvernance de l’intelligence collective

Au terme d’un cheminement structuré, la co-construction est une une démarche pragmatique qui permet au responsable d’intégrer dans le processus décisionnel des acteurs qui, antérieurement, en étaient exclus (salariés, citoyens).
C’est un processus volontaire et formalisé par lequel plusieurs acteurs réfléchissent collectivement pour faire émerger de nouvelles idées (ou sur une façon de faire ensemble). La réflexion collective entraîne les acteurs vers des expériences de mise à l’épreuve de la pertinence et de la cohérence de leur argumentation, les amenant à des adaptations et des ajustements.
il n’y a pas de co-construction sans participation, mais toute participation ne suppose pas qu’il y ait co-construction !

Auteur : jean-claude dussaucy

Vers une meilleure conscience collective dans les organisations avec une approche contre naturelle ! L’essayer c’est l’adopter.

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